Ханна Ховард, руководящая одним из филиалов Flinley Craddick, была ошеломлена новостью. Ей сообщили о полном закрытии её офиса и переводе всей команды на удалёнку. Для Ханны это стало сигналом к действию — она твёрдо решила сделать всё возможное, чтобы не дать сплочённому коллективу распасться.
Её первоочередной задачей стало сохранение той особой атмосферы взаимопомощи, которая годами формировалась в стенах их офиса. Ханна понимала, что предстоит огромная работа по адаптации, но была готова бросить все силы на то, чтобы её коллеги продолжали чувствовать себя единой командой, несмотря на километры между ними.
